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Bonne Année 2022

Posté par cgtchapelledarblayupm le 30 décembre 2021

*R

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Les PAP CHAP vous souhaitent une bonne et heureuse année à vous et vos proches.

L’année 2022 sera à coup sûr l’année du redémarrage de la Chapelle Darblay.

Soyez en sûr, gardez confiance.

On lâche rien…

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les pap chap en lutte ce week end

Posté par cgtchapelledarblayupm le 28 décembre 2021

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les pap chap en lutte ce week end

a

le syndicat CGT des PAP CHAP continue d’organiser tout ce grand week end, des rondes autour du site

pour s’assurer qu’aucune intrusion ou désagrément ne se passe dans notre usine. 

 

la lutte continue , on lâche rien …

Publié dans CGT UPM Chapelle Darblay | 9 Commentaires »

Joyeuses fêtes

Posté par cgtchapelledarblayupm le 21 décembre 2021

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Chappy souhaite un joyeux Noël à tous les enfants et une bonne

et heureuse année aux pap chap.

En nous souhaitant à tous une année sous le signe du

redémarrage de notre belle usine !!!

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Joyeuses fêtes de fin d’année.

Posté par cgtchapelledarblayupm le 20 décembre 2021

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Joyeuses fêtes de fin d’année.

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Quoi qu’il arrive : Noël !

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joyeuses fêtesCapture d’écran 2021-12-18 115837

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Mobilisation interprofessionnelle sur les salaires et l’emploi le jeudi 27 janvier 2022.

Posté par cgtchapelledarblayupm le 18 décembre 2021

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Mobilisation interprofessionnelle sur les salaires et l’emploi le jeudi 27 janvier 2022.

Logo Unitaire (... avec FO)
Personne ne peut ignorer le contexte social et économique, les augmentations des produits de première nécessité, de l’énergie comme de l’alimentation et, finalement, du coût de la vie pour toutes et tous, jeunes, actifs, demandeurs d’emploi et retraités.

Personne n’ignore que seuls les salaires, les pensions et les aides et allocations continuent de stagner ou même de baisser au regard de l’inflation, de décrocher par rapport aux qualifications, dans le privé comme dans le public.

Si, dans certains secteurs et entreprises, des mobilisations et des négociations ont permis d’obtenir des revalorisations de salaires, trop souvent encore les négociations sont au point mort ou les propositions des employeurs loin du compte.

Les organisations CGT, FO, FSU, Solidaires, Fidl, MNL, Unef et UNL ne peuvent s’en satisfaire et n’entendent pas en rester là !

Sans augmentation du point d’indice et du Smic, il n’y aura aucune avancée pour les salarié.e.s dont les mínima de branche sont actuellement en dessous du salaire de base minimum.
 

Les organisations CGT, FO, FSU, Solidaires, Fidl, MNL, Unef et UNL contestent, dans le même temps, que le gouvernement ait maintenu sa réforme de l’assurance chômage qui aura pour conséquence d’enfermer de trop nombreux salariés dans des emplois à faible salaire, à temps partiel ou en CDD.

Les retraité.e.s, très massivement mobilisé.e.s, attendent toujours une réponse pour une augmentation immédiate de leurs pensions, retraites de base et retraites complémentaires, dont la dernière revalorisation a été plafonnée à un niveau très inférieur à l’inflation.

La jeunesse, confrontée à une grande précarité de vie et de travail, à la pauvreté, accentuées par la crise sanitaire, économique et sociale, doit obtenir une réponse à l’encontre des réformes libérales de l’éducation, de la formation, et de l’assurance chômage décidées par le gouvernement.

Les organisations CGT, FO, FSU, Solidaires, Fidl, MNL, Unef et UNL soutiennent les actions et mobilisations organisées dans les jours et semaines qui viennent pour exiger des augmentations de salaires et défendre les emplois et conditions de travail et appellent à une mobilisation interprofessionnelle sur les salaires et l’emploi le jeudi 27 janvier 2022.

Il est urgent et indispensable d’agir toutes et tous ensemble, par la grève et les manifestations, pour l’augmentation immédiate de tous les salaires du privé comme du public, des allocations pour les jeunes en formation et en recherche d’emploi, ainsi que d’améliorer les pensions des retraité.e.s.

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Grève de trois semaines dans des usines à papier du groupe UPM

Posté par cgtchapelledarblayupm le 16 décembre 2021

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Grève de trois semaines dans des usines à papier du groupe UPM

La grève qui toucherait 10 sites de production débuterait le premier jour de l’année 2022

et se terminerait le 22 janvier.

 

Le syndicat finlandais des travailleurs du papier, le Paperworkers’ Union, a émis un avis de grève hier. Il envisage un arrêt du travail dans toutes les usines du groupe UPM de Finlande en vertu de la convention collective de travail de l’industrie papetière. La grève débuterait le 1er janvier prochain et se terminerait le 22 janvier, à moins qu’un accord soit trouvé.

Elle concernerait 10 sites de production, nous indique le groupe de produits forestiers et fabricant de papier : les usines de pâte d’UPM Kymi, Pietarsaari et Kaukas, les papeteries UPM Jämsänkoski, Kymi, Kaukas, Rauma et Tervasaari, la bioraffinerie UPM Kaukas et l’usine UPM Raflatac à Tampere.

Le point de discorde vient de la nouvelle convention collective qui doit être trouvée. Le syndicat souhaite sur un accord unique, mais UPM ne négocierait que s’il y a cinq accords différents dans le groupe et sur une base entièrement nouvelle, explique le syndicat. En outre, UPM aurait annoncé qu’elle modifierait unilatéralement les conditions d’emploi de ses employés à partir du 1er janvier 2022.ima-upm-kymmene-syndicats-greve-38767

UPM a répondu à cette annonce dans un communiqué, par la voix de Riitta Savonlahti, vice-président exécutif des ressources humaines d’UPM : « Nous avons envoyé plusieurs invitations au syndicat des travailleurs du papier depuis le printemps dernier, mais ces invitations n’ont pas été acceptées. L’annonce de la grève est une procédure exceptionnelle, car les grèves annoncées ont lieu dans des entreprises où aucune négociation n’a été entamée, à l’exception de la bioraffinerie UPM de Lappeenranta. Ainsi, cet avis est fait avant même que les objectifs de négociation aient été présentés de part et d’autre. Selon nous, les parties ont le devoir de faire tout ce qui est en leur pouvoir pour parvenir à un accord avant de recourir à la grève ou à un processus de conciliation externe. Or, cela n’est pas le cas ici. »

UPM indique également qu’étant donné que la grève doit toucher des services essentiels comme l’exploitation et l’entretien des usines de traitement des eaux et des centrales électriques elle versera une prime aux employés qui s’occuperont de leurs tâches pendant la grève.

Malgré cet appel à la grève, UPM assure qu’il compte à maintenir le dialogue.

Et le groupe indique qu’il s’efforcera, si la grève a lieu, de répondre à la demande de ses clients par des approvisionnements à partir de ses usines hors de la Finlande dans la mesure du possible. L’impact financier d’une éventuelle grève n’est pas divulguée.

Faustine Loison Publié le 15-12-2021

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les militants veulent faire entendre leur voix sur des dossiers comme la Chapelle Darblay.

Posté par cgtchapelledarblayupm le 14 décembre 2021

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Le collectif Plus jamais ça de l’agglomération rouennaise est lancé

Le collectif porte des propositions pour davantage de justice sociale et environnementale. Dans la métropole de Rouen, les militants veulent faire entendre leur voix sur des dossiers comme le contournement Est ou Chapelle Darblay.

Au commencement, Plus jamais ça est le titre d’une tribune publiée en janvier 2020 par huit syndicats et ONG* qui lançaient un appel pour la justice sociale et le climat. Depuis, l’initiative a connu un effet boule de neige, attirant à elle d’autres organisations et associations (dont Alternatiba, France Nature Environnement, le DAL ou encore le syndicat de la magistrature). Le collectif a publié un plan en 34 mesures pour « rompre franchement avec tout ce qui a nourri [la crise] : le capitalisme effréné qui détruit les emplois et les ressources naturelles, qui accentue les inégalités sociales. »

 Peser dans le débatB9729300937Z.1_20211212102206_000+GODJGR7Q2.2-0

Des trente collectifs locaux constitués pour appliquer ces propositions aux problématiques locales, le dernier-né vient d’être lancé dans l’agglomération de Rouen. L’objectif, à quelques mois d’échéances électorales majeures : peser dans le débat, mobiliser, proposer des solutions qui répondent à l’urgence sociale et climatique. Le contournement Est, l’usine Sanofi Chimie de Saint-Pierre-lès-Elbeuf en proie à une externalisation des compétences, sont des dossiers à défendre pour le collectif, dont le combat le plus emblématique est celui de Chapelle Darblay. « L’histoire d’un gaspillage économique et écologique », déplore Fabien Leseigneur, de l’UD GCT 76. Le collectif national avait mené sur le site de Grand-Couronne sa première action, le 16 octobre 2020. Cédée au groupement Samfi-Paprec, la papeterie est appelée à être reconvertie en unité de production d’hydrogène. Plus jamais ça soutient la Métropole de Rouen qui a annoncé son intention d’user de son droit de préemption pour pérenniser une activité qui était un modèle d’économie circulaire.

*Attac, Confédération paysanne, CGT, FSU, Greenpeace, Les Amis de la terre, Oxfam France, Union syndicale Solidaires

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Les PAP CHAP en solidarité de lutte chez THALES

Posté par cgtchapelledarblayupm le 10 décembre 2021

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Les PAP CHAP en solidarité de lutte chez THALES, avec beaucoup d’autres camarades de la CGT.

Merci à Julien, Cyril, Arnaud, David et Gégé.

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COMMUNIQUÉ DE PRESSE de la CGT.

Posté par cgtchapelledarblayupm le 6 décembre 2021

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 COMMUNIQUÉ DE PRESSE de la CGT.

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Solidarité avec les militants de SOS Racisme La CGT apporte son soutien plein et entier à SOS Racisme et exprime sa solidarité aux militant.e.s violemment agressé.e.s hier, alors qu’ils menaient une action pacifiste lors du Meeting d’Eric Zemmour, candidat raciste, sexiste et homophobe.

Des journalistes ont été également violemment pris à partie et hués. La violence de ces actes nous rappelle que le fascisme ne sera jamais un projet politique comme les autres. Il porte en lui la violence et la haine.

La CGT rappelle que l’Extrême droite est l’ennemie du monde du travail, du syndicalisme, du féminisme, de l’antiracisme et de la liberté de la presse.

Bref, l’ennemie de toute idée d’égalité, de fraternité, d’altérité et de solidarité.

La CGT mène, depuis des années et en ce moment même, des actions concrètes pour la régularisation des travailleurs sans-papiers et pour l’accueil des migrants.

La CGT combat les idées d’extrême droite d’où qu’elles viennent et elle continuera à agir contre ce fléau.

Montreuil, le 6 décembre 2021

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« Grande Sécurité Sociale » : un projet dangereux et néfaste

Posté par cgtchapelledarblayupm le 4 décembre 2021

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« Grande Sécurité Sociale » : un projet dangereux et néfaste

« Grande Sécurité Sociale », derrière ce vocable porté par le gouvernement et les tenants du libéralisme se cache une dangereuse stratégie, qui, si elle se mettait en place, porterait gravement danger à notre système de protection sociale. Catherine PERRET, dirigeante de la CGT, nous explique ce concept, totalement à l’inverse de ce que porte la CGT d’une sécurité sociale couvrant tous les risques de la naissance à la mort….

 

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